Стоит заметить, чтобы организовать отдых для сотрудников компании, нужно выполнить ряд действий: составить график отпусков, утвердите его приказом руководителя организации, внести изменения в локальные нормативные акты, если отпуск предоставляется не по графику, заключить с сотрудниками дополнительные соглашения к трудовым договорам, издать приказ о предоставлении отпуска. Ну и конечно стоит обращаться к нужным компаниям, которые сделают ваш отдых незабываемым. Попробуйте посетить https://www.antrepriza-spb.ru . Мы с сотрудниками ездили в тур от них. Нам очень понравилось и скорее всего будем обращаться ещё.